la collation épicée a une histoire d’origine épicée

Flamin’ chaud concerne – vous l’avez deviné – les collations Cheetos extrêmement populaires qui sont actuellement disponibles une gamme de saveurs, y compris Flamin’ Hot Limón, Flamin’ Hot Asteroids et Flamin’ Hot Chipotle Ranch, qui sont tous nichés dans le multivers d’entreprise Frito-Lay/PepsiCo. Mais Flamin’ chaud n’est pas exactement une ponction d’argent IP comme Le film Lego, Bataille navale, Donjons & Dragons : l’honneur des voleurs et, éventuellement, Barbie. La base de Flamin’ chaud est de Richard Montañez Un garçon, un burrito et un cookie : de concierge à cadreun conte trop beau pour être vrai, de chiffons à la richesse qui a été réfuté par Frito-Lay et certains des anciens employés de l’entreprise, par un 2021 Reportage du Los Angeles Times.

L’adaptation cinématographique retient l’intérêt du spectateur car Richard, joué par Jesse Garcia, est le plus improbable des héros. Dans les années 1970, avant de devenir gardien à l’usine Frito-Lay de Rancho Cucamonga dans le sud de la Californie, il colporte de la drogue et vole. Au début des années 80, il se ressaisit et cherche un emploi lorsque sa femme, Judy (Annie Gonzalez), tombe enceinte. Sans GED et à peine alphabétisé, il ramène la demande d’emploi de Frito-Lay à la maison pour qu’elle la remplisse. Une connexion de gang l’aide à décrocher une interview, qu’il rate rapidement en se faisant prendre en flagrant délit de mensonge lorsqu’il trompe le directeur du lycée San Bernardino tout en se faisant passer pour un ancien élève.

Malgré le faux pas, le superviseur Lonny (Matt Walsh) le prend comme gardien. L’enthousiasme débordant de Richard et sa soif d’apprendre incitent bientôt ses collègues à le mettre à l’écart et à le mettre en garde sur la nécessité de connaître sa place. Les protocoles de placement dans la cafétéria rendent les divisions claniques parfaitement claires. Pourtant, il ignore les avertissements de ses collègues et se lie d’amitié avec l’ingénieur blasé Clarence (Dennis Haysbert). Au milieu d’une série de licenciements et de suppressions de postes, le directeur général de PepsiCo, Roger Enrico (Tony Shalhoub), anime une vidéo de motivation implorant les employés de l’usine de penser comme un PDG. Richard prend ce message à cœur, se lançant dans une quête pour trouver la collation légendaire, puis contournant tous les gardiens afin qu’il puisse présenter l’idée à Enrico.

Garcia livre un tour remarquable en tant que Richard. Cela aide qu’il ne soit pas encore un nom familier, donc il ne porte pas le bagage de cadres de référence externes. Sa performance sérieuse et captivante porte absolument Flamin’ chaud. Mais comme le film s’appuie fortement sur une narration extradiégétique, la voix off de Garcia pourrait utiliser plus de bravade pour correspondre à l’histoire certes embellie.

Eva Longoria fait des débuts assurés en tant que réalisatrice sur grand écran. Son sérieux envers le métier est évident dans la scène d’ouverture, dans laquelle elle joue avec différentes vitesses de film alors que la caméra passe à travers une cuisine animée. Encore plus impressionnant est une séquence accélérée en une seule prise qui se déroule dans l’usine, avec des horodatages apparaissant sur les machines, les boîtes, les caisses, les chariots élévateurs et les bennes qui passent comme un numéro musical méticuleusement chorégraphié. En effet, le produit fini ressemble plus à l’effort d’un prodige de l’école de cinéma qu’à un projet vaniteux d’une actrice devenue cinéaste.

Le scénario, de Lewis Colick et Linda Yvette Chávez, incorpore une portion généreuse de spanglish qui imprègne le film d’un sentiment d’authenticité. Les décorateurs et le département coiffure et maquillage semblent s’être amusés à recréer les looks et l’esthétique spécifiques à l’époque qui facilitent les évolutions des personnages. La cinématographie de Federico Cantini est une autre vedette, en particulier les plans d’un vignoble californien aux teintes dorées des années 1960.

Les cyniques peuvent rejeter le film comme un morceau de propagande d’entreprise. Dans un sens, cela promeut la philosophie de Frito-Lay et de PepsiCo. Mais c’est aussi un témoignage de diversité, d’équité et d’inclusion. Après que Richard ait impressionné Enrico, divers gardiens de l’organisation sont contrariés par sa violation de la chaîne de commandement. Mais ces gardiens auraient simplement écarté le concierge et son coup de génie au lieu de prendre son idée en considération. En effet, ce rouage américano-mexicain révèle peut-être l’angle mort des costards qui s’installent confortablement dans la suite C. La vraie morale de cette histoire a à voir avec la dissonance d’un lieu de travail rigidement hiérarchique. Comme Flamin’ chaud prouve que ce n’est que dans un environnement où chaque travailleur a une voix que tout le monde est vraiment gagnant.

Flamin’ chaud premières sur Hulu et Disney Plus le 9 juin